Vue d'ensemble
Intégré à l’équipe marketing, vous travaillerez sous la responsabilité de notre Responsable Communication et Marketing Digital Resort réputée pour sa créativité et son dynamisme, elle saura vous encadrez avec bienveillance et vous guider dans vos missions.
Missions :
- Participer aux lancements des nouveaux produits (élaboration des fiches produit, contrôle qualité…) ;
- Participer au suivi des opérations promotionnelles ;
- Mettre à jour les documents financiers ;
- Suivre et mettre à jour les tableaux de bord marketing sous Excel ;
- Contribuer au développement et à la mise à jour de l’ensemble des supports de vente (brochures, flyers, menus…) dans le respect de la charte graphique ;
- Participer à la mise à jour de nos différents sites web et de nos deux applications mobiles ;
- Aider au déploiement des campagnes Social Ads et campagnes Emailing, et analyser les performances ;
- Répondre et analyser les avis clients sur nos canaux digitaux et formulaire de satisfaction.
En résumé : Marketing, Print, Digital, Réseaux sociaux et influence, CRM.
Description du profil :
- Titulaire d’un Bac+2/3 en marketing, vous justifiez d’une première expérience dans les domaines du marketing ou en tant qu’assistant administratif ;
- Curieux et volontaire, vous êtes toujours partant pour relever de nouveaux défis. Créatif et passionné, vous avez 1 000 idées à la minute : Vous êtes sûrement le talent que nous recherchons !
Avantages :
- prise en charge du pass navigo.
À propos de My-Marketing
My-Marketing, plateforme de recrutement par affinité dans le secteur Marketing et digital, recherche un(e) alternant(e) en Marketing.
La plateforme en Saas s’adresse à toutes les entreprises qui recherchent des profils de candidats correspondants à leurs valeurs. Mais aussi aux candidats en recherche d’une nouvelle aventure professionnelle.
La plateforme fonctionne grâce à un algorithme et à un test de personnalité qui permet de mettre en avant les softskills de chaque candidat et non plus seulement les compétences techniques. Parce que pour nous, outre les compétences techniques qui sont bien entendu un prérequis, l’humain est une valeur ajoutée indispensable à des collaborations épanouissantes et efficaces.
Grace à son concept innovant, My-Marketing peut garantir aux organisations et aux candidats un recrutement plus pertinent, tant professionnellement qu’humainement, avec à la clé une collaboration fructueuse et pérenne sur un mode gagnant-gagnant.
