Vue d'ensemble

HAVAS PARIS est l’agence de communication globale du Groupe Havas.

Elle rassemble un collectif de 400 personnes qui déploient leur savoir-faire sur différentes expertises clés : Influence – Réputation & Engagement, Brand Culture & Publicité, Retail & Commerce, Social Media, Digital, Éditorial & Contenus, Change Management & Transformation digitale, Consulting International, Business & Innovation consulting au profit de l’image, de la réputation des entreprises et des marques, et de leur développement.

NOUS RECHERCHONS NOTRE FUTUR(E) ALTERNANT(E) POUR REJOINDRE LES EQUIPES HRBP :

A cet effet, vous serez rattaché(e) à l’équipe RH ce qui vous permettra de développer différentes compétences dans le cadre de missions variées.

Vos missions découleront comme suit :

RECRUTEMENT :

Vous aurez la charge de l’intégralité du processus de recrutement des alternants / stagiaires au niveau de l’agence .En tant que référent(e) RH des stagiaires et alternants, vous serez amené(e) à :

  • Participer au brief des besoins des manager ;
  • Trier des CV et préqualification des candidatures ;
  • Assister aux entretiens et accompagner les managers jusqu’à la prise de décision et l’onboarding des futurs ( stagiaires / alternants) ;
  • Suivre l’intégration administrative des nouveaux collaborateurs et assurer la relation avec les écoles ( préparation des dossiers du personnel etc) ;
  • Réaliser les suivis d’intégration et bilans de stages / alternances.

CAMPUS MANAGEMENT :

  • Vous viendrez en renfort sur tous les volets « campus management » au sein de l’agence ;
  • Vous identifierez, mettez en place et participez aux forums écoles en cohérence avec les enjeux métiers de l’agence et la politique Groupe ;
  • Vous participerez à l’accompagnement des équipes talent dans le cadre des événements internes.
  • Projets transversaux : vous pourrez participer aux projets transverses de l’agence, vous serez également en lien avec l’équipe RH du Groupe pour les sessions de Onboarding . Vous pourrez contribuez à d’autres projets RH selon l’actualité de l’agence.

Profil recherché : Issu(e ) d’une formation universitaire ou école de commerce.

Bac +4/5, idéalement avec une première expérience significative en RH.

Qualités requises :

  • Vous possédez une facilité rédactionnelle et une aisance relationnelle ;
  • Vous avez une bonne capacité d’adaptation ;
  • Vous êtes rigoureux(se) et polyvalent(e) ;
  • Vous aimez travailler en équipe ;
  • Vous avez un esprit d’initiative et savez être autonome ;
  • Vous parlez anglais.

Alternance à compter de septembre 2023.