Vue d'ensemble

Missions:

Au sein du service marketing, et dans le cadre de l’accélération de sa structuration, vous êtes en charge de développer la visibilité et la notoriété du Groupe Référence et de ses marques (Référence DSI, Référence DMD, Référence DRH, Référence DAF, Référence STEP) en assurant la mise en œuvre des missions suivantes :

  • Participation au déploiement de la stratégie marketing & communication du Groupe : Inbound marketing, stratégie d’acquisition, marque employeur…
  • Définition et mise en œuvre de la stratégie de contenus pour développer et renforcer notre visibilité et notre attractivité auprès de nos différentes cibles (prospects, candidats…)
  • Elaboration et déploiement des plans de communication internes et externes (campagnes thématiques/notoriété/lead génération/recrutement), allant du brief jusqu’à la diffusion.
  • Community management : gestion du calendrier éditorial, organisation de la diffusion, animation des communautés, pilotage de la visibilité organique et payante
  • Création des supports : rédactionnel, vidéo, visuels web et print, podcast, infographie, e-book…
  • Intégration et mise à jour de contenus sur les différents sites du Groupe
  • Reporting, suivi des KPI et résultats

Soucieux de créer une équipe de talents, vous venez particulièrement renforcer l’équipe sur la dimension communication, impact des messages.

Ces missions et le poste peuvent évoluer en fonction des projets à mener au sein du Groupe Référence et des opportunités d’évolution.

Profil
Idéalement diplômé(e) d’un Master en marketing & communication, vous justifiez d’une expérience d’au minimum 5 ans dans la communication, incluant une expérience au sein d’un service communication d’un annonceur ou d’une agence de communication.

Vous êtes autonome dans cette fonction, vous savez prendre les responsabilités sur l’ensemble de vos projets avec agilité et polyvalence entre réflexion stratégique et gestion opérationnelle.

Vous êtes motivé(e) pour travailler en équipe sur plusieurs projets simultanément dans un contexte multi-marque, au sein d’une entreprise en forte croissance.

Vous êtes organisé(e), rigoureux/se, créatif/ve et à l’écoute, avec de fortes compétences rédactionnelles.

Ce que nous vous proposons :

  • Rejoindre un groupe à taille humaine, en pleine croissance et engagé dans le développement des PME
  • Participer au développement d’un nouveau mode de travail qui repose sur le collaboratif, le partage, la création de valeur.
  • Partager avec des interlocuteurs et des métiers très variés
  • Bénéficier du soutien d’une équipe d’experts en marketing & digital

Conditions : 

  • Poste à pourvoir en CDI idéalement pour un démarrage début août
  • Package fixe + variable : 37-40 K€ selon expérience
  • Carte restaurant, avantages employeurs (mutuelle, remboursement pass navigo 50% ou prise en charge à 70 % de la location votre vélo pour venir au travail…)
  • Localisation des bureaux : 27 Avenue Trudaine 75009 PARIS – Métro Anvers – Ligne 2
  • Télétravail partiel possible

 

À propos de GROUPE REFERENCE

Au sein du Groupe Référence, notre ambition est d’accompagner les dirigeants dans la transformation et la croissance de leur entreprise. Organisé autour de plusieurs expertises métiers (Direction Informatique, Direction Marketing et Digital, Direction des Ressources Humaines, Direction Administrative et Financière, Expert en organisation et transformation), nos équipes sont 100%, engagées et 100% flexibles.

Rassemblés autour de 4 valeurs fortes – engagement, plaisir, exigence mutuelle et performance collective – les 80 collaborateurs du Groupe ont fait le choix de l’innovation managériale en exerçant leur métier d’une nouvelle façon : à Temps Partagé Augmenté.

Ce dispositif innovant permet de créer plus de valeurs en moins de temps, tant pour les professionnels, que pour les dirigeants qui y ont recourt.

Nous poursuivons notre développement et recherchons un Chef de projet marketing & digital (H/F) pour renforcer l’équipe marketing dans le cadre d'une création de poste.